Médicos y pedagogos preparados para promocionar la salud y el bienestar en las empresas

Nos mueve la salud y el bienestar. 


Nuestro objetivo es desarrollar hábitos de vida saludable en las organizaciones ayudando a que los colaboradores alcancen su máximo potencial personal y laboral.


Hemos condensado y relacionado entre sí el conocimiento de las especialidades médicas básicas para la salud y lo hemos transformado en contenidos formativos comprensibles y atractivos.

Somos profesionales de la salud, del conocimento y de la comunicación preparados para promover de una manera eficaz la cultura wellness en las organizaciones.

La salud de los colaboradores no es una cuestión privada o personal, es de máxima importancia para las empresas. Desarrollar hábitos de vida saludable en los colaboradores es beneficioso para ellos y también para la empresa.

Disponemos de múltiples recursos humanos, técnicos y creativos para diseminar de manera exitosa la cultura sobre la salud en las empresas.

Nuestros contenidos formativos y de comunicación tienen un altísimo rigor científico y médico. Además han sido creados de una manera muy amena y con una altísima calidad visual.

Desarrollamos la cultura de salud y bienestar en las organizaciones mediante formación y comunicación

¿Quieres desarrollar la salud como una competencia básica en tu organización?


Estás a un paso de descubrir el conocimiento más valioso que puedes trasladar a tus colaboradores. Ayúdales a recuperar el poder y la responsabilidad sobre su estado de salud y bienestar gracias a la adquisición de conocimiento y hábitos wellbeing.


Descubre la ruta para tener control sobre la salud

Autoconocimiento

Es un camino de descubrimiento en el que cada persona aprende qué debe hacer, y lo más importante, porqué. El camino se hace al andar y al conocer.

Toma de consciencia

Gracias al observador interno que todos tenemos dentro, reconoceremos nuestras carencias y nuestras necesidades.

Paso a la acción

Una actitud proactiva hacia el cambio permitirá que todo el conocimiento adquirido se consolide en hábitos de vida saludable.

Colaboradores sanos

Los colaboradores son el activo más valioso que posee cualquier organización. Cuidar de su bienestar mejora múltiples aspectos de su vida laboral y personal.

Felicidad

Cuidar la salud tiene un impacto directo sobre los niveles de felicidad de tus colaboradores.

Motivación

La salud favorece la motivación con el trabajo, teniendo más energía, claridad mental y responsabilidad.

Compromiso

Sentirse valorado y cuidado genera un mayor compromiso con la organización y más predisposición al trabajo en equipo.

Satisfacción

Cuidar de la salud de tus colaboradores hará que se sientan más satisfechos y con mayor sensación de bienestar.

Empresas saludables

Fomentar la salud y el bienestar en las empresas es una inversión en el éxito a largo plazo, con resultados inmediatos.

Rentabilidad

La productividad, la motivación y el compromiso tienen un gran impacto en las empresas.

Reputación

La responsabilidad social también se favorece preocupándote por la salud de tus colaboradores.

Innovación

La salud y el bienestar favorecen la aparición de nuevas ideas y perspectivas.

Eficiencia

Con menos estrés se trabaja mejor, se rinde más, se cometen menos errores y se cumplen los compromisos.

Talento 

Los actuales y futuros colaboradores valorarán el compromiso con su salud y bienestar.

Absentismo

Un colaborador saludable tiene menor riesgo de sufrir bajas por enfermedad.

Varias formas, un objetivo

Tú eliges la vía, nuestra misión será alcanzar el objetivo final.


Mejoraremos la salud de los colaboradores realizando a medida el proyecto que necesiten para recorrer el camino hacia la salud.

Formación

Realizamos talleres presenciales o virtuales en las áreas que más te interesen o preocupen.

Tengas o no tengas plataforma LMS, ejecutamos proyecto e-learning con formadores expertos, basado en microlearning.

Comunicación

Creamos campañas de comunicación para que el interés por incorporar hábitos de vida saludable y el conocimiento sobre el bienestar fluya en las organizaciones.

Sensibilización

Conseguimos que las personas modifiquen hábitos de vida gracias al conocimiento y el reto personal.